上犹农商银行召开“一把手讲合规” 暨案例警示教育培训会议

  为深入推进“合规守行”战略，结合2026合规强化年工作部署，上犹农商银行组织召开2026 年度“一把手讲合规”暨案例警示教育培训会议，全行员工通过现场及视频方式参加会议。

  会上，党委书记、董事长李跃银系统全面地阐述了合规管理的核心要义与时代要求，结合行业内及本行业务开展过程中的真实风险案例，进行了深入浅出的剖析，深刻揭示了当前内控管理中存在的关键风险点与薄弱环节，警示全员必须时刻保持清醒头脑，将操作风险防控置于更加突出的位置。

  针对下一步合规管理工作，他强调，必须坚持问题导向与目标导向相结合，重点从四个方面着力：一是持续完善内控制度建设，确保制度覆盖所有业务环节和管理活动，使各项操作有章可循、有规可依；二是全面提升风险管控水平，强化人员教育培训，优化审计监督机制，提升风险识别、评估、监测和处置的全流程管理能力；三是积极培育深度合规文化，通过持续宣导、榜样引领、氛围营造，推动从“要我合规”向“我要合规”的深层次转变。四是健全长效监督机制，将合规管理纳入日常考核，建立问题整改闭环管理机制，对违规行为“零容忍”，以刚性约束倒逼合规要求落地见效。

  上犹农商银行将以此次培训教育活动为契机，持续扎实推进“内控合规强化年”行动，优化完善覆盖全业务、全流程、全岗位的风险内控体系，敦促全行员工切实把合规意识内化于心、外化于行，将案防人人有责的意识和规则牢不可破的理念根植于心，护航上犹农商银行高质量发展。