来源：赣州银行 作者：佚名 发布时间：2010年09月19日
赣州银行成立于2001年1月18日，是一家由国有股份、中资法人股份及自然人股份共同组成的股份制商业银行，实行一级法人体制。赣州银行位于江西省赣州市,历史悠久的赣州是一座古老的宋城,有浓郁的客家风情, 自古就是“承南启北、呼东应西、南抚百越、北望中州”的战略要地,现代赣州更是对接长珠闽湘四大经济区域的中部核心城市。
经过十年发展，赣州银行综合竞争力已名列全国城商行前茅、中部六省第一,成为江西金融业的一支重要力量。几年来，赣州银行充分依托新机构、新体制的强大优势，秉承“以人为本”的理念，致力营造勤勉奋发、团队合作的企业文化氛围,为金融英才提供充分展示才华和能力的发展空间。
经中国银行业监督管理委员会批准，赣州银行厦门分行已经开始筹建，即将于2010年年底正式营业。现面向社会诚聘以下工作人员，一旦录用，我们将为您提供广阔的职业发展空间和具有竞争力的薪酬待遇。
一、需求职位及职位条件
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需求职位
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人数
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职位描述
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职位要求
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高级管理层
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分行
副行长
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2
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履行经营管理、市场营销及内部管理等工作
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1、担任厦门市区中资商业银行支行行长或分行部门总经理2年以上；
2、年龄45岁以下且银行工作8年以上；
3、学历本科以上；
4、具有相关经济类中级职称以上；
5、特别优秀者条件可适当放宽。
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分行
行长助理
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1
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1、担任厦门市区中资商业银行支行副行长或部门副总经理工作2年以上；
2、年龄40岁以下且银行工作经验5年以上；
3、学历本科以上；
4、具有相关经济类中级职称以上；
5、特别优秀者条件可适当放宽。
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综
合
管
理
部
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总经理
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1
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负责办公室、人事、宣传、保卫及综合协调等管理工作
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1、年龄40岁以下；
2、学历本科以上；
3、从事相关工作5年以上；
4、熟悉办公室各项流程和操作，具有较强的团队管理能力、沟通能力、分析能力和文字表达能力。
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副总经理
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1
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综
合
管
理
部
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综合管理
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1-3
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从事公文、宣传策划、固定资产管理、内务及联络工作等
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1、年龄30岁以下；
2、身高1.60米以上，品貌端庄；
3、学历本科（全日制统招）以上；
4、擅长写作，相关工作经验2年以上。
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人事管理
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1-2
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从事培训、绩效考核、薪酬福利、劳动关系管理工作等
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1、年龄35岁以下；
2、身高1.60米以上，品貌端庄；
3、学历全日制本科以上；
4、擅长写作，相关工作经验3年以上。
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科技管理
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1
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从事科技相关工作
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1、年龄35岁以下；
2、学历本科（全日制统招计算机类专业）以上；
3、从事金融、证劵、保险等科技岗位工作2年以上。
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财务会计部
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副总经理
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1
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负责经营计划编制、营运资金管理、费用税务管理等
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1、年龄40岁以下；
2、经济、金融专业本科以上学历；
3、具有会计从业证书，具有相关经济类中级职称以上；
4、从事商业银行结算管理、资金计划、资产负债管理等相关工作5年以上
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计划财务
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2
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从事财务日常工作
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1、年龄35岁以下；
2、经济、金融专业本科（全日制）以上学历；
3、具有会计从业证书；
4、近2年从事商业银行结算管理、资金计划、资产负债管理等工作
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公司银行部
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总经理
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1
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负责公司银行业务市场调研、行业分析，制定经营策略，组织授信
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1、年龄40岁以下；
2、学历本科以上；
3、具有市场开拓能力和丰富的资源；具有良好的风险管理意识、沟通协调能力
4、从事商业银行公司业务等相关工作5年以上
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副总经理
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1-2
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客户经理
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若干
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公司客户营销、信贷
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1、年龄35岁以下；
2、学历大专（全日制）以上；
3、从事商业银行客户经理等相关工作2年以上，有良好的风险意识、沟通和营销能力；
4、能熟练操作计算机。
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个人银行部
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总经理
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1
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负责个人银行业务市场调研、行业分析，制定经营策略，组织授信
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1、年龄40岁以下；
2、学历本科以上；
3、具有市场开拓能力和丰富的资源；具有良好的风险管理意识、沟通协调能力；
4、从事商业银行个人业务等相关工作5年以上。
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副总经理
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1-2
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个人银行部
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客户经理
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若干
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个人客户营销、信贷
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1、年龄35岁以下；
2、学历大专（全日制）以上；
3、从事商业银行客户经理等相关工作2年以上，有良好的风险意识、沟通和营销能力；
4、能熟练操作计算机。
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风险管理部
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副总经理
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1
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负责授信的审查、审批及信贷管理和风险控制管理工作
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1、年龄40岁以下；
2、学历本科以上；
3、熟悉银行信贷管理、风险内部控制等相关规定；
4、从事商业银行风险管理工作5年以上。
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授信审查
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若干
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执行风险管理政策，负责授信业务的受理、审查等具体工作
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1、年龄35岁以下；
2、经济、金融专业本科（全日制）以上学历；
3、熟悉银行信贷管理、风险内部控制等相关规定；
4、从事商业银行授信审批、风险管理、信贷管理、法律工作2年以上。
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营业部
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副总经理
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1
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履行市场营销、团队管理、日常结算管理职责
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1、年龄40岁以下；
2、学历本科以上；
3、具有会计从业证书；
4、银行相关工作经验5年以上，担任过商业银行网点主任、团队负责人职位2年以上；
5、熟悉会计结算业务，具有较强的沟通协调管理能力。
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复核授权
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1-2
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从事柜面业务的授权、授权等工作
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1、年龄35岁以下；
2、金融经济相关专业，学历大专（全日制）以上；
4、具有会计从业证书；
5、从事银行柜面工作经验2年以上。
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大堂经理
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1-2
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从事客户咨询、引导服务
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1、年龄25岁以下；
2、金融经济相关专业，学历大专（全日制）以上；
4、具有会计从业证书；
5、形象好、气质佳，具有良好的沟通和营销能力
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柜员
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若干
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从事银行柜面业务
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1、年龄25岁以下；
2、会计\金融\经济相关专业，学历大专（全日制）以上；
4、具有会计从业证书；
5、形象好、气质佳，具有良好的沟通和营销能力。
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以上岗位均要求身体健康，品貌端庄，具有较强的工作责任心和良好的职业道德，能承受高强度工作压力，无违法违纪违规等不良记录。相关工作经验原则上要求在厦门市区中资商业银行或市区其他单位的工作经验。户籍为厦门城区者优先。特别优异者，条件可适当放宽。
二、薪酬福利待遇
应聘人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相关福利待遇，将根据工作岗位性质及应聘人员实际表现提供在本地具有竞争力的薪酬待遇。
三、招聘程序
1、接受报名并进行资格审查；
2、组织进行面试、体检。
如未接到面试短信通知者，即为未入围，恕不另行通知。
四、报名方式和报名时间
应聘材料准备：1、一张两寸免冠彩色近照、户口簿、身份证、学历学位证书、相关资格证书等复印件；2、登陆赣州银行网http://www.bankgz.com查看本信息，并下载《赣州银行应聘登记表》，按要求填写完整。
应聘者直接将报名材料邮寄至赣州银行人力资源部收（地址：赣州市八一四大道31号赣州银行，邮编：341000）。
报名截止时间：即日起至2010年10月6日(以邮戳为准)
我行将为未录用人员严格保密。本次招聘所接受的应聘材料及相关复印件统一存入本行人才档案库，不再退还，敬请原谅。在招聘过程中，不向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
附件：赣州银行应聘人员登记表.doc