大余千名干部下百企解难题

    2月3日一上班，大余县农业开发办安商干部蒋群就来到了挂点企业江西千陶新型材料有限公司走访调研。当了解到企业有几名员工因是外地户籍面临小孩就学难题后，蒋群当日上午便帮助协调解决好，为企业解决了一件“头疼事”。

 

　　春节长假结束后，大余县迅速开展“千名干部下百企”走访调研活动，帮助企业应对困难、破解难题，理顺发展思路。节后上班第一天，该县四套班子领导和帮扶干部一起，走进该县52家重点工业企业和56家成长型企业，慰问春节期间坚守企业生产一线的干部职工。同时，了解企业经营状况、人员结构、发展思路及节后恢复生产的情况，收集企业实际困难和问题，建立台账，研究解决方案，落实责任部门。对需要综合解决的问题，提交该县县委、县政府研究解决。

 

　　以此为契机，大余县还进一步宣传各项惠企政策，广泛收集企业对行业发展的意见和建议，了解企业自身在破难解困、转型升级过程中的典型举措和做法。据了解，在当日的走访调研中，该县现场办公解决实际问题30多个，收集建议20多条。

 

　　为缓解企业用工难题，大余县还于2月4日在县城钨都广场举办了2017年春季就业招聘大会，为企业和择业人员搭建供需见面、双向选择的平台。当日，近百家企业提供了近6500个岗位，大规模“招兵买马”。经过精心选择，许多求职者现场与用人单位签下了就业意向书。